【正社員】【京都市山科区】介護職員☆デイサービス☆バイク・自転車通勤OK☆賞与あり☆年間休日114日【JOB-ID】6312-CA-F-KH-KYO
おすすめポイント★
☆月給184,200円~193,000円!
★昇給・賞与あり!頑張りはきちんと評価!
☆扶養手当や住宅手当など各種充実した手当をご用意!
★夜勤なし!メリハリつけて働ける!
☆資格取得支援充実した研修内容が魅力!
≪こんな方におすすめ≫
・専門的な知識や資格を取得したい!
・夜勤は避けたい!
・地域に根差した仕事がしたい!
・仕事とプライベートの両立させたい!
・研修制度が充実した施設で働きたい!
■施設紹介■
<法人理念>
「人を 人が 人として」
私たちは、ご利用者の尊厳を守り、最良の福祉サービスを提供します
<私たちの基本指針>
①ご利用者及びご家族の方が利用してよかったと心から思って頂ける
介護サービスをご利用者の立場から展開いたします。
②スタッフ一同が英知を集めてその人が、その人らしい人生の実現が主体的に
図れるよう支援いたします。
③地域社会と連携を取りながら多様なニーズに即応した温かな介護・看護・
生活相談等の支援に努めます。
<サービス内容>
当センターは、介護保険法施行元年の平成12年9月、日ノ岡朝田町に
開設しました。
笑顔・場所・食事と、常に「あたたかい」をモットーに、心のこもったケアを
大切にしています。
◇職員体制
・管理者(所長):1名(相談員兼務)
・生活相談員:2名(内1名介護リーダー兼務)
・看護職員:3名
・介護職員:7名
・送迎ドライバー:1名
<知識も技術も経験もフォローしあえる研修制度>
資格の有無に関わらず、指導係が付くので安心です。
先輩から後輩への施設内での研修はもちろん
他県の施設見学や専門家を招いての講演会など
みんなで一緒に勉強しています。
*理念・マナー研修 *新任者研修
*現任者研修介護技術研修 *アセスメント研修
*医療的ケア *実践報告会
*認知症ケア *トランスファー研修
*資格取得支援研修 *市老協主催研修
*他施設交流研修
京都・滋賀介護求人サーチの強み
条件交渉の代理
「給料がもう少し高い方がいいなぁ」や「子供がいるから土曜日は休みたい…」など
ご自身が言いづらい所も私たちが変わりに交渉します!
完全無料サポート
求職にあたっての相談やお仕事紹介はもちろん、履歴書の添削や面接対策、転職後のフローなど全て
無料でサポートさせて頂きます!
LINEでのお問い合わせも受け付けています!!
社員の方必見
登録して頂くと、お仕事を続けながら無理なく転職活動を進められます!
「今の職場よりも休日はしっかりほしい」
「月給25万以上は欲しい」
「賞与がしっかりもらえるところがいい」
「日勤帯で働けて残業が無い所がいい」
「子供がいても正社員で働ける所が良い」などなど…
ご希望を教えてください☆
好条件で案件をご紹介します!
給与交渉もキャリアアドバイザーにお任せください!
紹介会社を使わないなんてもったいない!
まずはご登録を♪
ご相談も受付中!
「介護の仕事ってどんなの?」
「この求人、気になるんだけど応募する前に詳しく聞きたい」
「キャリアアップできる環境で働きたい」
「未経験でも安心して始められる職場はありますか?」
「安定した収入を得られる環境を探しています」などなど…お気楽にご相談ください☆
メッセージは、1:1のトークになりますので、お気軽にお問い合わせください。
≪新型コロナウイルスへの対応について≫
京都・滋賀介護求人サーチでは新型コロナウイルス感染拡大を受け、お電話又は
オンラインによる面談も実施しております。
- 日勤のみ
- 完全週休2日制
- 残業月10時間以下
- 賞与あり(年2回以上)
- 昇給あり
- 資格手当あり
- 資格取得支援あり
- 産休・育児休業制度あり
- 車・バイク通勤OK
雇用形態 | 正社員 |
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給与 | 月給 184,200円〜193,000円 |
待遇 | ■基本給 ・179,200円~183,000円 +下記手当 ■定額的に支払われる手当 ・処遇改善等手当:5,000円~10,000円 ■その他 ・資格手当:12,000円 ・扶養手当 ※規程による ・住宅手当 ※規程による ・通勤手当:実費支給(上限:月額30,000円) ■試用期間あり(3ヶ月) 試用期間中の労働条件:異なる 試用期間中の労働条件の内容:処遇改善等手当は試用期間後に支給します。 ■加入保険:雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 ■昇給:あり ※1月あたり1,000円~4,000円(前年度実績) ■賞与:あり ※年2回・計 3.00ヶ月分(前年度実績) ■年次有給休暇:法定支給 ■育児休業取得実績:あり ■介護休業取得実績:あり ■看護休暇取得実績:なし ■退職金共済:加入 ■退職金制度:なし ■定年制度:あり ※一律 60歳 ■再雇用制度:あり ※上限 65歳まで ■勤務延長:なし ■屋内の受動喫煙対策:あり ■転勤の可能性:あり ※転勤範囲:山科区内 ■マイカー通勤:不可 ■バイク・自転車通勤:可 |
職種 | 京都市山科区のデイサービスで夜勤なし賞与あり研修制度充実の介護職員 |
仕事内容 | *デイサービスセンターにおけるご利用者様の介護業務 *その他付随する業務 ◇落ち着いた場所で、安全な体制を確保した食事介助 ◇気分よく日常生活を送ってもらうための入浴介助 ◇できるだけ本人に任せ、できない部分を手伝う排泄介助 |
求める人材 | 年齢:~35歳(キャリア形成) ※長期勤続によるキャリア形成を図る目的で若年者を募集するため 学歴:不問 必要な経験等:不問 必要な免許・資格: ・介護福祉士 必須 ・普通自動車運転免許(AT限定可)必須 |
勤務時間 | 8:30‐17:45 休憩時75分 時間外労働:あり ※月平均:5時間 |
休日・休暇 | シフト制(週休二日制) ・日曜,その他 有給:6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 年間休日数:114日 |
施設形態 | デイサービス |
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勤務先・施設名 | 社会福祉法人緑寿会 京都市日ノ岡老人デイサービスセンター |
所在地 | 607-8493
京都府京都市山科区 マップを表示 |
アクセス | 地下鉄東西線「御陵駅」徒歩5分 |
企業名 | 京都・滋賀介護求人サーチ |
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応募方法 | ●「WEBから応募」または、「電話で応募」ボタンよりご応募下さい エントリーは1分程度の簡単な入力です。 また、直接お電話いただいても構いません ●ご応募後、京都・滋賀介護求人サーチの採用担当者よりご連絡致します |
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応募受付後の連絡 | 担当よりお電話差し上げます。 担当:西川・飯田 ご希望やご要望をお伺いした上で、面談日のご案内をいたします。 |
選考プロセス | 【1】採用担当者からご連絡致します ◇お問い合わせ先 京都滋賀介護求人サーチ 075-746-4806 ▼ 【2】面談(顔合わせ) ▼ 【3】就業先での面接 ▼ 【4】就業場所へ入職 ●面談日・入職日のご希望など遠慮なくご相談下さい ●現在、在職中の方もお気軽にご応募ください ●「シフト制、完全週休2日、土日祝休み、土日休み、日祝休み、週3以内可、短時間、扶養内、日勤のみ、夜勤のみ、未経験歓迎、主婦歓迎、曜日相談可、土日祝のみ、年休110日~、残業月10H、保育/託児所、産休・育休あり、Wワーク可、賞与あり、昇給あり、正社員登用、資格支援交通費支給、土日のみOK、平日のみOK、残業無し、週1週2日からOK、週3日OK、週4日以上OK、フリーター歓迎、フルタイム勤務、資格取得サポート制度あり、完全週休33、入社祝い金、入職祝い金、新設、オープニング求人、ハローワーク求人」上記の条件で働きたい方ご相談ください。 ●また、未経験歓迎の職場もご相談可能です。 「営業・事務・販売・受付・総務・人事・企画・管理・公務員・不動産・金融・旅行・観光・飲食・コンビニ」など様々なバックグラウンドをお持ちの方も大歓迎ですのでお気軽にご相談ください。 ●「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、放課後デイサービス、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス」等の施設の求人も多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。 |
コンサルタントから一言 | 《京都滋賀介護求人サーチのご紹介》 ●あなたのご希望の施設を私たちがお探しします! ●「京都滋賀介護求人サーチ」は京都府内、滋賀県内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。京都府・滋賀県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、勤務内容・勤務地・就業時間・期間・給与などご希望のお仕事をご紹介します。 ●こちらの求人の面接日の調整や条件の交渉、お仕事開始まで、徹底的にサポート致します! 就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します! ●お仕事のご紹介や、ご相談に、料金は一切かかりませんので、ご安心下さい。 ●まずは見学してみたい!気になる施設があって詳細が聞きたい!など、お気軽にお問い合わせください。 |
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