地域密着型の医療機関を目指して～
『より高度な心からのおもてなし』

病院(ホスピタル＝Hospital)の語源は
おもてなし(ホスピタリティー＝Hospitality)です。
Happy(ハッピー)は幸せです。この2つの合成語が「Hospy」です。

ホスピタリティとは、より高度な心からのおもてなしということで、高度の医療設備、医療機器を酷使し、最新の医学・医術、また、医道に
根ざした医療をすると言う事です。
当病院はソフト・ハード両面よりホスピタリティのグレードをアップして一日も早く健康で幸せになって頂くお手伝いをしたいとの願いが込められています。

◆当院の病床数は199床　
40床：一般急性期病棟(10：1)
159床：一般障害者病棟(10：1)

◆看護方式：固定チームナーシング
◆勤務体制
一般急性期病棟…三交代制
一般障害者病棟…二交代制

外来患者様、救急患者様の受入 月平均　約5,000名(延人数)
入院患者様の受入 月平均　約6,000名(延人数)
手術 月平均　約30症例
透析 利用者　約220名
訪問診察 利用者　約150名

 

基本方針

地域の方々に必要とされる、良質な医療介護を提供します。
病院利用者の権利を尊重した医療・介護を提供します。
日進月歩の医学・福祉に対して自己研鑽を図り、
医療・介護の質の向上を目指します。

当院では、地域密着型の医療機関を目指し、入院だけでなく在宅医療にも力を入れています。

◇看護部紹介◇

安心で安全な看護

新人看護師支援体制
新人看護師の相談相手として、頼れる身近な先輩としてあなたを支えます。
当院の新人教育は教育担当者が1年間シャドーとなりフォローしていきます
…新人看護師研修計画…
当院既定の実施指導者養成コースの研修を受け、年間境域計画を立案し、新人1人1人に合った
指導を実施し新人看護師を支える体制を整えています。

◇育てたい看護師像◇
1.自己のキャリアアップに努める看護師
2.人権が尊重できる看護師
3.他者と良いコミュニケーションがとれ、人間関係が構築できる看護師
4.協働できる看護師

◇充実した福利厚生◇
看護師寮…病院のすぐそばにワンルームマンションを寮として完備しています。
保育所…当院では小さなお子さんのいる方はもちろん誰もが安心して勤務できる環境づくりのために
24時間の保育所を完備しています。
病院行事…院内の親睦をはかったり、日々の業務の労をねぎらうべく、年間を通して様々な行事を開催しています。
職員旅行…当院では日々の業務の慰労や院内の親睦を兼ねて、毎年職員旅行を行っています。(韓国、中国、台湾、ベトナム、シンガポール、オーストラリア。グアム等)
その他の活動…当院では海外の関連施設への研修制度や、海外からの研修生の受け入れを行っています。

 

京都・滋賀介護求人サーチの強み